Jack & Jillは、求職者と採用企業の双方にAIエージェントを付けて、仕事探しと採用をつなぐ採用マッチングサービスです。求職者側のエージェントが「Jack」、企業側のエージェントが「Jill」で、両者の希望が合ったときに応募の段階を飛ばして直接紹介します。
求職者向けのJack
Jackは毎日数百万件の求人を調べ、キーワードの一致ではなく本人が次に望む条件に合う仕事を探します。最初の会話から10分ほどで候補の求人を示すとされています。紹介のあとも、模擬面接で回答の構成や具体性を採点したり、自分の市場価値の把握や年収交渉の準備を手伝ったりします。キャリア相談まで含めて求職者は無料です。
企業向けのJill
Jillには求人票やメモ、会話で「どんな人が欲しいか」を伝えます。Jillは役割の要件を一緒に固め、Jackと会話した人材の中から合う候補者を絞り込んで提示し、会いたい相手がいれば直接紹介します。候補者の出どころの分析、評価基準（ルーブリック）づくり、求人票の作成も担い、フィードバックを受けて精度を上げていきます。Slackから候補者の受け取りやチームでのやり取りもできます。
料金
求職者は無料です。企業は採用が決まったときだけ、採用者の初年度年収の10%を支払います。月額料金や前払いはなく、採用者が3か月以内に退職・解雇になった場合は全額返金されます。業務委託の場合は12か月分の報酬総額の10%です。
注意点
公式サイトが示す対象地域はロンドン、ニューヨーク、サンフランシスコが中心で、日本語での利用は確認できません。職種はエンジニア、プロダクト、デザイン、マーケティング、営業、オペレーション、経営幹部をカバーし、特にシードからシリーズCのスタートアップの採用に強いとしています。
